ニートワイ内定をもらう

　就職活動での「学歴フィルター」の存在をご存じだろうか？　表向きは学歴不問と称しているが、その実、エントリーさえできない大学差別だ。背景に何があるのだろうか。

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　情報企業に勤める都内在住の女性（26）は、愛知県の私立大学出身だ。就職活動では大手自動車系列メーカーも視野に入れていた。ある日、その会社の説明会に申し込もうとしたが、すでに締め切られていた。

「でも、1週間後ぐらいに名古屋大学の友人にその話をしたら、『え、まだ申し込めたよ』と言われて、びっくり。『学歴フィルター』って、本当にあるんだなと思い知らされました」

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【就活】「１年生から採用させるつもりなのか」経団連の就職指針廃止、大学も驚き

2018年09月04日

カテゴリ:
就職
教育

1: ばーど ★ 2018/09/04(火) 06:39:54.57 ID:CAP_USER9

「学生はどう動けばいいか悩むだろうし、現場は混乱するだろう」

　経団連の中西宏明会長が、就職活動にかかわる指針を廃止する方針を打ち出したことを受け、法政大キャリアセンターの内田貴之課長はこう心配する。

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【経済】就活で苦戦する女子たち　メガバンク採用、９００人減少

2018年09月02日

カテゴリ:
経済
就職

1: 孤高の旅人 ★ 2018/09/02(日) 01:20:22.37 ID:CAP_USER9

就活で苦戦する女子たち　メガバンク採用、９００人減少

　学生優位の「売り手市場」が続く就職活動で、女子が苦戦している。来年春に卒業する大学生の内定率は、女子だけが７月、８月と前年同月を下回った。人工知能（ＡＩ）の導入など業務の効率化を進める金融機関などが、女子学生に人気のある一般職の採用を絞ったことが一因ではないか、と専門家はみる。

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